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福利費的會計分錄
職工福利費會計分錄：
1、現金福利
借：應付職工薪酬--職工福利費
貸：庫存現金
借：管理費用--福利費
貸：應付職工薪酬--職工福利費
2、購物卡福利
借：其他應收款--購物卡
貸：銀行存款
借：應付職工薪酬--福利費
貸：其他應收款--購物卡
3、實物福利
借：應付職工薪酬--非貨幣性福利
貸：銀行存款
借：管理費用
貸：應付職工薪酬--非貨幣性福利
職工福利費的開支范圍包括：職工醫藥費；職工及其供養直系親屬的死亡待遇；上下班交通補貼；住院伙食費；職工的生活困難補助；集體福利的補貼(比如未設托兒所的托兒費補助和發給職工的修理費等)
企業職工福利費是指企業為職工提供的除職工工資、獎金、津貼、納入工資總額管理的補貼、職工教育經費、社會保險費和補充養老保險費、補充醫療保險費及住房公積金以外的福利待遇支出，包括發放給職工或為職工支付的各項現金補貼和非貨幣性集體福利。由于新會計準則取消了"應付福利費"科目，企業發生職工福利費應通過"應付職工薪酬--職工福利費"科目進行核算。
工會經費，職工教育經費，福利費計提比例分別是多少？
工會經費，計提比例是2%，以應發工資的2%計提，再按季度進行繳納給稅務局。 職工教育經費，不計提，按發票報銷處理，可以在稅前列支應發工資的8%，超支部分屬于企業所得稅調增應納稅所得額。 福利費，不計提，按發票報銷處理，可以在稅前列支應發工資的14%，超支部分屬于企業所得稅調增應納稅所得額。
根據《財政部 稅務總局關于企業職工教育經費稅前扣除政策的通知》(財稅【2018】51號)規定："一、企業發生的職工教育經費支出，不超過工資薪金總額8%的部分，準予在計算企業所得稅應納稅所得額時扣除；超過部分，準予在以后納稅年度結轉扣除。二、本通知自2018年1月1日起執行。"
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外資企業福利費列支范圍
首先，外資企業應為員工購買合格的社會保險。根據《中華人民共和國社會保險法》和其他法律法規的規定，外資企業應該為員工繳納養老、醫療、工傷、失業、生育等保險費。對于企業
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福利費需不需要交個稅
福利費需不需要交個稅這需要分情況，像企業福利費中支付給職工的困難補助、救濟金、醫療補貼、職工療養費、工傷補償費、喪葬費、撫恤金、獨生子女費、職工異地安家費等，均可免
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福利費入賬需要發票嗎
福利費入賬需要發票嗎，財務人員經常會遇到此類問題，下面由數豆子為大家整理相關內容，一起來看看吧。答：不一定!有的福利費入賬必須憑發票，也有的福利費入賬不需要取得發票。比如：(1)
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哪些福利費需要繳納個稅
哪些福利費需要繳納個稅，在會計行業經常會遇到此類問題，下面由數豆子為大家整理相關內容，一起來看看吧。福利是指企業為職工提供的除職工工資、獎金、津貼、納入工資總額管理的補貼、職
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個人企業的福利費計提比例是多少
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職工福利費屬于現金流量嗎
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福利費沒發票可以報銷嗎
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員工福利費要交個稅嗎
員工福利費要交個稅嗎，關于個稅的問題一直是各位會計們關注的，本文數豆子為大家整理了相關內容，一起來看看。免納個人所得稅的福利費，僅僅指的是特定事件或原因給員工造成困難而支付的
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節日福利費可以用什么票據入賬
節日福利費可以用什么票據入賬，如果不太了解沒有關系，本文數豆子搜集整理了相關信息，請大家參考。節日福利費可以用什么票據入賬?答：一般按發放的清單可以;但純發錢要交所以還是
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關于福利費的現金流量問題
關于福利費的現金流量問題，關于這個問題，一直是大家所關注的內容，如果不太了解，也別著急，一起來看看數豆子為大家整理的相關知識吧。關于福利費的現金流量問題新會計準則取消了應