技能培訓(xùn)費屬于什么科目，以下是數(shù)豆子整理的內(nèi)容。

報銷業(yè)務(wù)培訓(xùn)費是計入管理費用-職工教育經(jīng)費科目。

借：管理費用-職工教育經(jīng)費

貸：應(yīng)付職工薪酬

職工教育經(jīng)費的提取和使用在"應(yīng)付職工薪酬"賬戶進行核算。

企業(yè)職工教育經(jīng)費來源在統(tǒng)一單位和統(tǒng)一核算的公司(包括施工企業(yè))，可在工資總額2.5-5%的范圍內(nèi)掌握開支，直接列入生產(chǎn)成本(流通費)。

如有不足，其不足部分，屬于企業(yè)開發(fā)新技術(shù)、研究新產(chǎn)品的技術(shù)培訓(xùn)費用的，可直接在成本中列支；屬于其他的職工培訓(xùn)費用，則仍在企業(yè)稅后留利中開支。

工會經(jīng)費中的職工業(yè)余教育費，仍然用于職工業(yè)余教育方面。基層工會一般可在其留成經(jīng)費(行政撥交工會經(jīng)費的60%部分)的25%范圍內(nèi)列入工會預(yù)算掌握使用。

原規(guī)定由企業(yè)成本或營業(yè)外開支的有關(guān)職工教育的經(jīng)費，都改在工資總額2.5%范圍內(nèi)開支，營業(yè)外不再列支。

基本建設(shè)單位舉辦職工教育的經(jīng)費，在基本建設(shè)投資中開支。關(guān)停企業(yè)和基本建設(shè)停緩建單位舉辦職工教育的經(jīng)費，在關(guān)停企業(yè)清理維護費和停緩建單位的維護費中開支。

屬于服務(wù)類中的現(xiàn)代服務(wù)業(yè)類。

根據(jù)2012年2月22日，國家科技部發(fā)布的第70號文件，現(xiàn)代服務(wù)業(yè)是指以現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)特別是信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)為主要支撐，建立在新的商業(yè)模式、服務(wù)方式和管理方法基礎(chǔ)上的服務(wù)產(chǎn)業(yè)。它既包括隨著技術(shù)發(fā)展而產(chǎn)生的新興服務(wù)業(yè)態(tài)，也包括運用現(xiàn)代技術(shù)對傳統(tǒng)服務(wù)業(yè)的提升。

教育培訓(xùn)類公司可以開培訓(xùn)費發(fā)票。

教育培訓(xùn)公司在工商局注冊以企業(yè)法人存在的商業(yè)實體，類別為其他教育，稅務(wù)類別為文化體育的公司、企業(yè)，培訓(xùn)公司是以其培訓(xùn)課程作為公司產(chǎn)品，把參與者當(dāng)成消費者的商業(yè)機構(gòu)，其培訓(xùn)價格的訂立可比培訓(xùn)中心或培訓(xùn)學(xué)校有更多自由，但不能提供勞動部門相關(guān)的資格認(rèn)證或?qū)W歷教育，除非有相關(guān)的經(jīng)營許可證。

職工教育經(jīng)費的列支范圍：

職工教育經(jīng)費是指上崗和轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、各類崗位適應(yīng)性培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)、職業(yè)技術(shù)等級培訓(xùn)、高技能人才培訓(xùn)、專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育、特種作業(yè)人員培訓(xùn)、企業(yè)組織的職工外送培訓(xùn)的經(jīng)費支出、職工參加的職業(yè)技能鑒定、職業(yè)資格認(rèn)證等經(jīng)費支出、購置教學(xué)設(shè)備與設(shè)施、職工崗位自學(xué)成才獎勵費用、職工教育培訓(xùn)管理費用、有關(guān)職工教育的其他開支。

企業(yè)組織的職工外送培訓(xùn)的經(jīng)費支出：很多企業(yè)認(rèn)為只有教育報班的費用是屬于職工教育經(jīng)費，但其實如異地的培訓(xùn)所涉及的來回交通費、住宿費、餐費等都可以被計入職工教育經(jīng)費。

職工崗位自學(xué)成才獎勵費用：職工參加學(xué)歷教育、學(xué)位教育的學(xué)費，不得計入教育經(jīng)費，也不得在稅前扣除，但是企業(yè)可以轉(zhuǎn)換思維，計入職工崗位自學(xué)成才獎勵費用，雖然都需要交個人所得稅，但是后者可以在稅前扣除。

職工教育培訓(xùn)管理費用：例如企業(yè)注冊會計師、注冊稅務(wù)師管理人員的費用等。

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