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中級會計職稱《經濟法》知識點：合同法的調整

合同法的調整范圍　　合同法，即有關合同的法律規范的總稱，是調整平等主體之間商品交換關系的法律規范的總稱。　　合同法調整的范圍包括：　　（1）平等主體之間的民事關系。　　（2）法人、其他組織之間的經濟合同關系，同時還包括自然人之間的買賣、租賃、借貸、贈與等合同關系。　　（3）在政府機關參與的合同中，政府機關作為平等的主體與對方簽訂合同時適用《合同法》的規定。　　（4）其他法律對合同另有規定的，依照其規定；其他法律沒有明文規定的合同，適用《合同法》總則的規定。　　但是，涉及婚姻、收養、監護等有關身份關系的協議，不屬于《合同法》調整的范圍。中華人民共和國境內的企業、個體經濟組織、民辦非企業單位等組織（以下稱用人單位）與勞動者之間，以及國家機關、事業單位、社會團體和與其建立勞動關系的勞動者之間建立勞動關系，訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同，適用《勞動合同法》。

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