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?代扣個人社保部分需要計提工資嗎

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?代扣個人社保部分需要計提工資嗎,其實員工個人的工資稅款和社保費用都是由企業代扣代繳的,其中繳納個費用都是已經包含了。如果不太了解沒有關系,本文數豆子搜集整理了相關信息,請大家參考。

代扣個人社保部分需要計提工資嗎

不需要,因為應付工資已經包括社保的個人部分了

借:管理費用/銷售費用/生產成本等

貸:應付職工薪酬-應付工資(應發數,已包括需代扣個稅及個人社保)

發放工資

借:應付職工薪酬-應付工資

貸:銀行存款

貸:應交稅費

貸:其他應付款-代扣社保

 

企業代扣社保個人所得稅的分錄

按照會計分錄準則,制作計提工資、發放工資、繳納個稅和社保的會計分錄,反映真是的財務收支情況:具體操作如下:

一、計提工資

借:管理費用、制造費用、生產成本、研發等相關費用

貸:應付職工薪酬

二、發放工資

借:應付職工薪酬

貸:銀行存款

其他應付款-社保或者公積金(公司代扣代繳部分)

應交稅金-個人所得稅(公司代扣代繳部分)

三、繳納社保

借:其他應付款-社保或者公積金(公司代扣代繳部分)

應付職工薪酬-社保或者公積金(公司部分)

貸:銀行存款-社保或者公積金賬戶

四、個稅扣款

借:應交稅金-個人所得稅

貸:銀行存款

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