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工會經費返還 財務應計入什么科目

仍然計入應付工會經費   借：銀行存款  貸：其他應付款-工會經費 (摘要：收到xx返還工會經費) ，這就是自己公司工會可以支配的活動經費。應該掛"其他應付款--工會經費"，不同于"其他應交款"或"應付職工薪酬"的工會經費。如果公司有工會組織，應將此返還移交工會管理，如果沒有工會組織，日后職工組織活動，有不合格的單據開支，就可以從此中開支 ;

如果你公司已按照新會計準則核算，則工會經費按應付職工薪酬項目進行明細核算

計提工會經費時：

借：管理費用

貸：應付職工薪酬-工會經費

交納時：

借：應付職工薪酬-工會經費

貨：銀行存款

返還時：

借銀行存款

貨：應付職工薪酬-工會經費;

"應付職工薪酬"科目使用說明對"職工薪酬"的范圍和項目大體上規定了(一)職工工資、獎金、津貼和補貼;(二)職工福利費;(三)醫療保險費、養老保險費、失業保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費;(四)住房公積金;(五)工會經費和職工教育經費;(六)非貨幣性福利;(七)因解除與職工的勞動關系給予的補償;(八)其他與獲得職工提供的服務相關的支出等項目。但如何既合理反映其內容又能與相關政策相協調，將眾多的項目合理的歸類，需要對現有已知事項給予適當劃分。

工會經費的計稅依據是什么?

工會經費，是指工會依法取得并開展正常活動所需的費用。按《中華人民共和國工會法》，工會經費的主要來源是工會會員繳納的會費和按每月全部職工工資總額的2%向工會撥交的經費這二項，其中2%工會經費是經費的最主要來源。新成立不滿一年的企事業單位，如果在一年內沒有建立工會組織，在這一年內也不用向地稅局繳納工會籌備金，但超過一年仍沒有建立工會組織的就要繳納全部職工工資總額2%的工會籌備金，

如果建立了工會組織的，就從建立工會組織的次月起按8‰向地稅局繳納工會經費。

如果成立時就建立了工會組織，則自建立工會組織的次月起按全部職工工資總額的8‰向地稅局繳納工會經費。

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