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淮南經(jīng)濟(jì)師培訓(xùn)班

發(fā)表于:2022-03-21 20:28:29 分類:經(jīng)濟(jì)師培訓(xùn)

淮南經(jīng)濟(jì)師培訓(xùn)班,經(jīng)濟(jì)師培訓(xùn)要看機(jī)構(gòu)的實(shí)力和效果。

中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)》預(yù)習(xí)知識(shí)點(diǎn):財(cái)政支出績(jī)效評(píng)價(jià)

41、財(cái)政支出績(jī)效評(píng)價(jià)

1.含義

2.部門預(yù)算支出績(jī)效評(píng)價(jià)的原則:

①統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)原則。績(jī)效評(píng)價(jià)工作由財(cái)政部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),中央各部門具體組織實(shí)施。

②分類管理原則。財(cái)政部、中央各部門可根據(jù)評(píng)價(jià)對(duì)象的部門、行業(yè)、項(xiàng)目特點(diǎn),制定分類的績(jī)效評(píng)價(jià)辦法。

③客觀公正原則。績(jī)效評(píng)價(jià)以國(guó)家法律、行政法規(guī)為基本依據(jù),按照公開(kāi)、公平、公正的原則進(jìn)行。

④科學(xué)規(guī)范原則。

3.部門預(yù)算支出績(jī)效評(píng)價(jià)方法:公眾評(píng)價(jià)法;比較法;成本效益分析法;因素分析法。

4.指標(biāo)選擇

確定合理的績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)是財(cái)政支出績(jī)效評(píng)價(jià)的關(guān)鍵。

績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)的選擇要遵循相關(guān)性、經(jīng)濟(jì)性、可比性、重要性原則來(lái)確定。

【多選題】

實(shí)施部門預(yù)算支出績(jī)效評(píng)價(jià)的原則有( )。

A.效率優(yōu)先原則

B.統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)原則

C.客觀公正原則

D.科學(xué)規(guī)范原則

E.分類管理原則

【答案】BCDE

【解析】實(shí)施部門預(yù)算支出績(jī)效評(píng)價(jià)的原則包括:統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分類管理、客觀公正、科學(xué)規(guī)范原則。

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