內蒙古初級會計培訓機構，考初級會計職稱正保會計網校比東奧好一些。

初級會計職稱《初級會計實務》學習提高：應付職工薪酬的內容

應付職工薪酬的內容

職工薪酬是指企業為獲得職工提供的服務而給予各種形式的報酬以及其他相關支出。

★職工薪酬的內容包括：

（1）職工工資、獎金、津貼和補貼。

（2）職工福利費。

（3）醫療保險費、養老保險費、失業保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費；向有關單位（企業年基金賬戶管理人）繳納的補充養老保險。此外，以商業保險形式提供給職工的各種保險待遇也屬于企業提供的職工薪酬。

（4）住房公積金。

（5）工會經費和職工教育經費。

（6）非貨幣性福利；是指企業以自己的產品或外購商品發放給職工作為福利，企業提供給職工無償使用自己擁有的資產或租賃資產供職工無償使用和為職工無償提供服務等，比如提供給企業高級管理人員使用的住房等，免費為職工提供諸如醫療保健的服務，比如以低于成本價格向職工出售住房等。

（7）因解除與職工的勞動關系給予的補償；給予職工的經濟補償，即國際財務報告準則中所指的辭退福利。

（8）其他與獲得職工提供的服務相關的支出。

【注意】★不包括退休職工工資。

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